求人番号

267

募集職種

介護職・ヘルパー

施設種別

訪問介護、障がい者訪問サービス

メリット

夜勤なし、夜勤のみ、無資格OK、未経験・初心者歓迎、扶養内OK、土日休み、週休2日以上、退職金あり、正社員登用あり、オープニングスタッフ、賞与あり、昇給あり、社宅・寮あり、駅徒歩1分以内、駅徒歩3分以内、駅徒歩5分以内、車通勤OK、バイク通勤OK、自転車通勤OK、社会保険完備、交通費全額支給、主婦活躍中、男性活躍中、中高年齢活躍中、60歳以上歓迎、資格取得サポート、制服あり

必要資格

無資格OK

勤務時間

◆変形労働時間制（1ヶ月単位）
＜1＞9:00～18:00
＜2＞22:00～翌8:00の間の8時間程度
※担当する訪問先により時間帯が若干異なる場合がありますので、ご希望ご相談ください

※休憩60分
※サービス残業は一切御座いません！ 

仕事内容

「リラス訪問介護センター」は、それぞれに地域に根ざした訪問介護事業所です♪

★ご利用者様のご自宅へ伺い､ケアプランに合わせた訪問介護業務全般をお任せします！
身体介護（食事、入浴、排せつ）
見守り、体位交換
生活援助（洗濯・掃除・買い物など…）

★訪問エリア：利用者宅(※東京23区及びその近隣エリア)
★ご自宅からご利用者様宅まで、直行直帰が可能です！

☆ご利用者様に合わせた細やかなケアをおこなっております！
☆先輩ヘルパーとの同行研修はＯＪＴで自信をもって取り組めるまでサポートいたします！
☆障がい者支援事業も展開しております｡ご興味をお持ちの方はお気軽にご相談下さい！
☆介護事業の運営に関わってみたい、そんな管理職を目指す方も是非ご応募ください！（※店舗展開や一般運営業務など…） 

雇用形態

正社員

勤務地

東京都豊島区（※主に東京23区内及び、その近隣エリアのご利用者様宅にお伺いします！）
1.JR山手線 大塚徒歩3分
2.東京さくらトラム（都電荒川線） 大塚駅前徒歩3分

給与

月給 305,000円～500,000円

待遇及び福利厚生

・記載の給与には、固定残業代は含みませんので、固定残業は1分も有りません！あくまで「週40時間労働のみ」での給与となります！

・管理職としての採用が可能と判断された方は、入職時に【月給35万円以上】での雇用も可能です！

・入社1か月目より、残業含め平均34万円~39万円が常勤社員の平均月給となっております！

・無資格者でも30万5千円より雇用スタート可能！（※資格取得費を全額サポートします！）

・初任者研修（旧ヘルパー2級）の資格以上は30万8千円以上よりスタートも可能です！

・資格保有者は優遇 保有資格により、入社後6か月を経過した場合の資格手当有り！（初任者研修修了者＝月々5千円・実務者研修修了者＝月々7千円増・ 介護福祉士資格保有者＝月々1万円増）

・ボーナスは年2回支給 毎年7月・12月にボーナスを支給します！（※入社後満6か月経過時に対象月にあたる場合より支給開始、その後は毎年2回の支給になります、支給額は基本給の1ヶ月分です）

・サービス残業は1分もありません♪（※1日8時間勤務・週5日勤務・合計40時間を超えるサービスに関しましては、固定給とは別に残業代として1時間あたり「1,800円」の残業代を必ず全額支給させて頂きます！）

・キャリアアップ可能！資格取得後や役職昇進により、お給料もしっかりUPします！

～モデル月収～

①【介護福祉士】
・月給「310,000円～」（入社時）
・月給「315,000円～」（入社半年後）
・月給「345,000円～」（入社3年後）

②【実務者研修修了者】
・月給「309,000円～」（入社時）
・月給「312,000円～」（入社半年後）
・月給「342,000円～」（入社3年後）

③【初任者研修修了者】
・月給「308,000円～」（入社時）
・月給「310,000円～」（入社半年後）
・月給「340,000円～」（入社3年後）

④【無資格者】
・月給「305,000円～」（入社時）
・月給「315,000円～」（入社1年後）
・月給「335,000円～」（入社3年後）

・退職金あり（勤怠や業績により有り）
・交通費はご利用者様宅まで全額支給（上限無し）
・復職制度（育児・介護離職者復職支援制度）
・介護関係資格取得にかかる費用補助制度（100％補助）
・受動喫煙対策あり（屋内禁煙）
・マイカー通勤可
※実際のお仕事は利用者様のご自宅となるため、駐車場の有無は訪問先に応相談
・社会保険（健康保険・厚生年金）、労働保険（雇用保険・労災保険）加入！ 

休日・休暇

・週休2日制
・年間休日110日
※週2回､ご希望の休曜日をお伺いさせて頂いてからシフト調整いたします！

・有給休暇10日（6ヶ月経過後付与）
・資格取得休暇制度
・永年勤続リフレッシュ休暇制度（5年ごと・連続1週間）
・育児目的休暇制度（小学校卒業まで）
・育児休業（取得実績あり）
・介護休業（取得実績あり/最長1年間まで利用可能）
・看護休暇（取得実績あり） 

採用担当者

大谷 喜八

応募・選考の流れ

[1] 応募フォームよりご応募ください
※お電話での応募をご希望の方は、求人番号をお控えの上、 0120-905-237 までお電話ください。
（電話応募の受付対応時間は平日10:00～20:00となります。インターネットからのご応募につきましては、24時間365日年中無休で受け付けております。）
↓
[2] 採用担当者より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます
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[3] 面接実施
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[4] 採用決定のご連絡

≪注意事項≫
※応募してから3日以上経過しても連絡がない場合は、0120-905-237までご連絡ください。
※応募から内定までは平均3日~1ヶ月程度となっております。
※在職中で今すぐ転職が難しい方も勤務開始時期の調整のご相談が可能ですので、応募フォームより進んでいただいた上で、【応募先に伝えておきたいこと】の欄に勤務開始の希望時期をご記入ください。

企業名

株式会社フロンティア

住所

東京都豊島区北大塚2-7-11プロスペリティ北大塚6階

ホームページ

https://lilas-kaigo.com/

施設数

5

事業内容

訪問介護事業

受動喫煙対策

求人詳細に記載の無い場合は、面接時に直接ご確認下さい。