求人概要
介護職・ヘルパー
求人番号:236
『頑張ってこられた先輩を応援する』のが私たちのしごとです。
「グループホームもいわの里」では認知症を持った高齢者が「住み慣れた地域」で、顔なじみのスタッフと少人数の高齢者仲間と一緒に生活し、これまでの生活スタイルを引き継ぎ、「自立的な生活」「自信」を再び取り戻し「生活の再編」を目指します。
又、「ゆっくり」「楽しく」「一緒に」をモットーに、小規模(1ユニット6名)で質の高い介護サービスを提供します。
「グループホームもいわの里」の運営理念
ⅰ)高齢者を、人生の先輩として敬います。
ⅱ)利用者ひとり一人の人格、尊厳を守ります。
ⅲ)健康と潤いのある生活を約束します。
ⅳ)家族への支援と地域社会との交流と連携に努めます。
「グループホームみなみの里」の歴史と概要
平成16年(2004年) 札幌市の事業指定、同年12月、事業開始。
(定員9名:1ユニット)
【施設概要】
<会 社> 有限会社ユアスタッフ
<介護事業所名> グループホームみなみの里
<所在地> 札幌市南区藤野3条10丁目1番25号
<事業所建物> 地上2階建(延床面積383㎡)
<利用定員> 1ユニット 9名
<全室個室> 13.61㎡~21㎡
募集内容
求人番号 | 236 |
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募集職種 | 介護職・ヘルパー |
施設種別 | グループホーム |
メリット | 未経験・初心者歓迎、週休2日以上、賞与あり、昇給あり、住宅手当あり、自転車通勤OK、社会保険完備、主婦活躍中、男性活躍中、中高年齢活躍中、60歳以上歓迎、資格取得サポート |
必要資格 | 介護職員初任者研修(ヘルパー2級) |
勤務時間 | 残業ほぼなし 変形1ヶ月単位 早出8:00~17:00 日勤9:30~18:30 夜勤16:00~翌09:30 遅出a10:30~19:30 休憩60分 時間外勤務ほぼなし 勤務時間は応相談 |
仕事内容 | 認知症高齢者の生活援助全般。 食事・入浴・排泄・服薬支援等。 提携医療機関との連携による月2回の訪問診療(内科)や口腔ケアのお手伝い、アクティブなレクや季節の行事、外出支援、地域とのふれ合い等々、充実した生活をお過ごし頂く為の運営全般に関わるお仕事です。 |
雇用形態 | 正社員 |
勤務地 | 北海道札幌市南区藤野3条10丁目1番25号
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給与 | 月給 165,500円~207,000円 |
待遇及び 福利厚生 |
●社会保険完備 ●賞与あり ●交通費支給 ●扶養控除内勤務考慮 ●雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 ●定年制あり(一律65歳)、勤務延長あり ●マイカー通勤可(自宅から2km以上) ●近隣住宅手当(常勤職員限定) ・事業所から2km圏内の、賃貸契約に居住する世帯主。 ・既婚者/1.5万円、単身者/1万円 ●子供手当(常勤職員及び、世帯主の両方が該当する事) ・支給期限:子が中学卒業するまで(15歳の誕生日後の最初の3月31日まで。 ・第1子3,000円,第2子2,000円最高5,000円まで。 ●資格手当 ・ホームヘルパー1級(5,000円/月) ・認知症ケア専門士(5,000円/月) ・准看護士(5,000円/月) ・栄養士資格所有者(5,000円/月) ・介護福祉士資格所有者(13,000円/月) ・介護支援専門員及び看護師(18,000円/月) ●業務手当 ・管理者手当(10,000円~) ・管理者代理手当(5,000円) ・計画作成担当者手当(10,000円~)(「介護支援専門員」有資格者の場合) ●夜勤手当 ・夜勤手当(6,000円/回+食事2食支給) ・月平均5回以上は、1回当り500円支給 |
休日・休暇 | ●休日 ・勤務日、曜日等、応相談 ・週40時間の勤務 ・週休2日(シフト制)+ 年(11日) ・年間休日107日 ●休暇 ・有給休暇(フルタイムの80%以上勤務の場合):6ヶ月経過後、10日 |
採用担当者 | アツチ・カワグチ |
応募・選考の流れ | [1] 応募フォームよりご応募ください ※お電話での応募をご希望の方は、求人番号をお控えの上、 0120-905-237 までお電話ください。 (電話応募の受付対応時間は平日10:00~20:00となります。インターネットからのご応募につきましては、24時間365日年中無休で受け付けております。) ↓ [2] 採用担当者より面接日程の調整などの連絡をさせていただきます ↓ [3] 面接実施 ↓ [4] 採用決定のご連絡 ≪注意事項≫ ※応募してから3日以上経過しても連絡がない場合は、0120-905-237までご連絡ください。 ※応募から内定までは平均3日~1ヶ月程度となっております。 ※在職中で今すぐ転職が難しい方も勤務開始時期の調整のご相談が可能ですので、応募フォームより進んでいただいた上で、【応募先に伝えておきたいこと】の欄に勤務開始の希望時期をご記入ください。 |
運営法人 |
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有限会社ユアスタッフ
施設数 事業内容 受動喫煙対策 |
先輩たちの技術を学び、新たなスキルを高めるチャンス!
≪職員の体制≫
事業所(グループホームみなみの里)の介護職員体制:16名
≪資格の内容≫
介護支援専門員/3名
看護師/1名
介護福祉士/2名
ヘルパー1級/1名
初任者研修(ヘルパー2級)/4名
有限会社ユアスタッフの求人詳細
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